En Chile toda persona que reciba una renta o utilidad por el ejercicio de una actividad comercial o profesional debe declarar y pagar impuesto. Los impuestos a pagar serán principalmente el impuesto a la renta y el impuesto a las ventas denominado IVA. Se descubrió que en Chile aproximadamente un millón de personas no declaran Read more about – Ley de cumplimiento tributario[…]
Ley 40 horas, ¿Cómo se debe reducir la jornada de trabajo a 44 horas a partir del 26 de abril de 2024?. De acuerdo con lo señalado en el artículo tercero transitorio de la Ley Nº 21.561 o ley de las 40 horas , la adecuación de la jornada laboral diaria, a fin de cumplir Read more about ¿CÓMO SE DEBE REDUCIR LA JORNADA DE TRABAJO A 44 HORAS?[…]
Para la determinación del estado de ebriedad del imputado (conductor) o del hecho de encontrarse bajo la influencia del alcohol, el tribunal podrá considerar todos los medios de prueba, evaluando especialmente el estado general del imputado en relación con el control de sus sentidos, como también el nivel de alcohol presente en el flujo sanguíneo, que Read more about Manejo en estado de ebriedad[…]
La respuesta es que puede ser que si sea contrato de Trabajo o puede ser que no sea contrato de trabajo y efectivamente sea un contrato de prestación de servicios a honorarios. Lo que ocurre es que actualmente las empresas están solicitando la emisión de una boleta de honorarios a sus trabajadores simulando un contrato Read more about ¿Si emito mes a mes boletas por mis servicios es o no Contrato de Trabajo?[…]
La Ley Nº 14.908 sobre abandono de familia y pago de pensiones alimenticias regula el derecho que tienen los hijos y los cónyuges a recibir alimentos. Comúnmente se cree que sólo la mujer ,esto es, la cónyuge y sus hijos tienen derecho a los alimentos lo que no es efectivo; toda vez que la ley Read more about Pensión de alimentos[…]
El finiquito debe ser otorgado y puesto su pago a disposición del trabajador dentro de 10 DÍAS HÁBILES contados desde la separación del trabajador. Además, el empleador por ley está OBLIGADO a pagar la totalidad del finiquito. Solo si las partes lo acordaren, sería posible pactar su pago en cuotas. Efectivamente, la ley señala que: Read more about ¿Cual es el momento en que el empleador debe otorgar el finiquito?[…]